項目經理、總監
專業要求:
學歷要求:不限
工作經驗:2年以上
薪資待遇:4800--7700 月薪
招聘人數:若干
招聘對象: 社會人才
1、學歷:本科及以上學歷(統招一本),工程管理、法律、經濟管理、企業管理、國際貿易等相關專業,3-5年以上工作經歷(可跨行業)。
2、年齡:28歲—35周歲之間,特殊人才年齡可適當放寬,黨員優先,**不限;
3、具備良好的文案寫作功底;
4、熟悉國家相關法律法規、熟練運用各辦公軟件;
5、具有良好的溝通能力和團隊合作精神,具有較強的工作責任感和執行力;
6、項目總監、項目經理、項目協理的入職崗位的確定,需根據面試、復試及試用期綜合考評確定。
7、新入職人員通過公司崗前培訓,并能在試用期內通過部門輪崗熟悉崗位工作。
三、職位描述
1、項目總監、項目經理負責組織業務招標全過程工作,項目整體策劃實施和預算管理,對項目情況實時跟蹤,及時反饋業務工作中存在的問題,與各關聯方進行溝通、協調;
2、項目總監、項目經理負責項目成本控制,制定項目各階段目標成本,并采取有效手段確保目標成本可控,實現工作目標;
3、項目總監、項目經理負責處理招標代理過程中所有文件的編制、審核工作;
4、項目協理負責處理招標代理過程中所有文件的編制,負責公司內部及各平臺項目報建、輔助項目總監完成招標項目的全過程工作;
5、項目總監具備一定的招標采購項目的拓展工作的能力,并能維護項目資源的良好關系;
6、完成領導交辦的其他工作。
四、薪酬待遇:
1、社會保險:按照國家規定繳納相關社會保險;
2、綜合待遇:降溫費及取暖費、生日禮金、年終雙薪、補貼房屋增量、司齡工資;
3、試用期:三個月,試用期間經公司領導考核工作表現優異者可適當縮短試用期;
4、試用期工資:【基本工資+崗位工資+職務工資(按職務補貼)+出勤補貼+誤餐補貼+通訊補助(按崗位補貼)+交通補助】*80%。
貴州新陽光項目管理有限公司(以下簡稱公司),于2005年7月登記注冊成立,注冊資金壹仟萬元。公司資質:工程招標甲級、工程造價乙級、水利水電工程、用戶受電工程的專業招標代理、國際機電招標代理、中央投資招標代理(乙級)、國有土地整治。
公司業務范圍:工程招標(建設工程、水利工程、電力工程)、政府采購(工程、貨物、服務)、工程咨詢類(工程預算、攔標價編制、工程項目結算審計)等代理業務,商務及其他經濟信息咨詢、工程及設備安裝監理。公司位于觀山湖區誠信北路8號綠地聯盛國際5號樓30層,交通便捷,現有辦公場地1700㎡,匯集了長期從事招標代理、采購、項目管理以及技術咨詢等方面的專家和高級技術管理人才,公司正式員工有近五十人,平均年齡35歲,大專以上學歷占公司員工總數的93%公司員工,人才專業結構合理,專業技能強。
2015年公司積極響應行業監督管理部門規范行業自律的舉措,配合組建成立貴陽市招標投標行業協會,作為協會秘書長單位,會同各常務理事單位,通過建立和完善行業自律機制,聯結政府與市場主體,互通互動,協助政府加強行業管理的服務工作。公司以高速度、高標準、高質量的辦事效率為已任,以法律法規為基準,遵循“公平、公開、公正”的原則,并秉承“忠于委托,堅持操守”的宗旨,竭誠為廣大招標人服務。
-
-
工作地區: 貴陽市 學歷要求:本科
工作經驗:5年以上薪資待遇:15000--30000 月薪招聘人數: 1
公司性質:國有企業公司規模:100 - 499人所屬行業:建筑、裝潢
職位描述:
職位描述:
我要投遞簡歷
1.負責項目部一切事務的管理工作。對所有合同文件完全熟知,組織擬定工程進度、質量、安全、“三標一體化”管理體系計劃,組織擬定工期預算,材料采購、資金使用等各種資源配備計劃,組織定期(每旬)對計劃、質量、安全、“三標一體化”管理體系進行檢查、評價、分析,在必要時對項目計劃進行調整。
2.參與項目經理部施工管理人員的挑選,組織市場材料價格調查,并整理信息,在授權范圍內簽定各種資源合同。組織各種資源接施工進度要求及時進場,每月定時組織各種統計報表、民工工資的上報,組織工程竣工決算,并及時上報,組織每周的工作例會。 [詳情]
-
-
工作地區: 貴陽市 學歷要求:本科
工作經驗:不限薪資待遇:面議招聘人數: 3
公司性質:國有企業公司規模:1000人以上所屬行業:建筑、裝潢
職位描述:
1.崗位職責:(1)全面負責項目部的各項工作,組織完成公司下達的經濟責任目標;(2)負責落實施工組織設計,審定工程進度計劃,并對影響施工進度內外部因素進行協調;(3)主持組建項目部組織機構設置和人員定編工作,組織督促編制并建立項目部各項管理制度,適應項目施工的管理需要;(4)注重發揮領導班子的集體智慧和作用,維護班子的團結和統一;(5)落實安全生產責任制,實現安全施工、文明生產;(6)負責項目部人員、資金、物資的調配;(7)負責項目質量管理與成本控制;(8)負責工程項目付款、進度款、結算款的催收與結算;(9)負責項目部職工培養與管理;(10)注重發揮全體職工的積極性,促進各項生產任務的完成;(11)完成領導交辦的其他工作。 [詳情]
我要投遞簡歷